× Vragen, antwoorden en discussies m.b.t. (aan de zorg gerelateerde) beroepsinhoudelijke zaken, waar geen ander forum voor beschikbaar is.

Topic-icon gaten in de route

22 feb 2014 22:46 #26293 door geetje
Replied by geetje on topic gaten in de route
Lorreke, iets in jou redenering klopt niet, want als je maar 5 minuten per uur betaald krijgt, hoe kom jij dan aan die 9 uur? Ik kom op die manier dus wel in de min.
Maar goed, ik vul momenteel de uren tussndoor op "overig" en daar gaan ze mee akkoord.

Gelieve Inloggen om te deelnemen aan het gesprek.

23 feb 2014 12:42 #26294 door lorreke
Replied by lorreke on topic gaten in de route

geetje schreef : Lorreke, iets in jou redenering klopt niet, want als je maar 5 minuten per uur betaald krijgt, hoe kom jij dan aan die 9 uur? Ik kom op die manier dus wel in de min.
Maar goed, ik vul momenteel de uren tussndoor op "overig" en daar gaan ze mee akkoord.


Ze vullen dus wel de gewone uren bereikbaarhied in bijvoorbeeld 1 uur. daarvan krijg je maar 5 minuten betaald.
Dus qua uren klopt het wel, want je krijgt de juiste uren, alleen de uitbetaling is dan anders ivm de bereikbaarheid.
op deze manier komen wij dus niet in de min ;)

Bijvoorbeeld:
Bereikbaarhied van 7-7.30= 30 min die ingevuld worden, alleen word maar 2 min van uitbetaald
14.30-16.00 = 1,5 uur dus 1,5 uur op bereikbaarheid gewoon deuren die het zijn, alleen uitbetaling is dan 7 minuten ;)

Gelieve Inloggen om te deelnemen aan het gesprek.

23 feb 2014 22:00 #26295 door geetje
Replied by geetje on topic gaten in de route
Tsja, maar dan ben jij dus niet zeker van je salaris. Of snap ik dat verkeerd?
En dat zou ik ook even niet accepteren, geloof ik. Ik heb een contract van 28 uur en zou dus niet blij zijn als ze me dan maar 20 of zo uitbetalen.

Gelieve Inloggen om te deelnemen aan het gesprek.

23 feb 2014 22:58 #26296 door lorreke
Replied by lorreke on topic gaten in de route
[/hide]

geetje schreef : Tsja, maar dan ben jij dus niet zeker van je salaris. Of snap ik dat verkeerd?
En dat zou ik ook even niet accepteren, geloof ik. Ik heb een contract van 28 uur en zou dus niet blij zijn als ze me dan maar 20 of zo uitbetalen.


Nee ik heb zelf ook 28 uur op contract en die krijg je ook standard uitbetaald.
heb tot nu toe nog niets anders op mijn loonstrookje zien staan zoals bereikbaarheid o.i.d. en salaris blijft gewoon hetzelfde.

Heel vaag ik wet het, maar ik merk het niet aan de salaris
gelukkig maar!!

Gelieve Inloggen om te deelnemen aan het gesprek.

11 apr 2014 15:34 #26324 door geetje
Replied by geetje on topic gaten in de route
Tsja, en in Nedap kun je dus iedere week zien hoe je op min of plus-uren staat. En als ik maar vaak genoeg wacht-beschikbaarheid invoer, merk ik dat wel degelijk, want dan kom ik niet aan mijn uren. Het roosteren gebeurt natuurlijk op je contracturen, en als er dan ipv 28 uur maar 25 uur bij clienten oid staat en 3 uur wacht-beschikbaarheid loop ik dus wekelijks 3 uur de min in. Dat zou ik dan weer in moeten gaan halen in andere weken.
Maar..................... ik heb nu van de OR te horen gekregen dat dit niet kan. En teamleidster gaat het ook uitzoeken. Als daar wat anders uit gaat komen ga ik haar even doorverwijzen naar de OR :laugh:

Gelieve Inloggen om te deelnemen aan het gesprek.

11 apr 2014 16:33 #26325 door lorreke
Replied by lorreke on topic gaten in de route

geetje schreef : Tsja, en in Nedap kun je dus iedere week zien hoe je op min of plus-uren staat. En als ik maar vaak genoeg wacht-beschikbaarheid invoer, merk ik dat wel degelijk, want dan kom ik niet aan mijn uren. Het roosteren gebeurt natuurlijk op je contracturen, en als er dan ipv 28 uur maar 25 uur bij clienten oid staat en 3 uur wacht-beschikbaarheid loop ik dus wekelijks 3 uur de min in. Dat zou ik dan weer in moeten gaan halen in andere weken.
Maar..................... ik heb nu van de OR te horen gekregen dat dit niet kan. En teamleidster gaat het ook uitzoeken. Als daar wat anders uit gaat komen ga ik haar even doorverwijzen naar de OR :laugh:


Ja helaas doenzez dat nu bij ons ook zo, dus wij lopen ook allemaal uren mis :(
MAar hoezo heb je te horen gekregen dat dat niet kan?
Want hier vinden ze het nu ineens logisch als je bereikbaarheid hebt (betaald 5 min per uur )
En dat moet 4 week van te voren bekend zijn, dan mag het wel.

Dus i kben wel benieuwd naar jou verhaal want is natuurlijk oneerlijk als ze bij ons nu ineens zeggen mag wel, terwijl je daardoor wel in de min komt wat ik nu ook al meerdere malen heb aangegevn maar niets mee gedaan word ja extra werken maar ik sta al 20x in het rooster dus extra word hem niet heb al 2 week van 6 dagen en de andere 2 week nu 4 dagen dus ik ben blij met mijn vrije tijd

Gelieve Inloggen om te deelnemen aan het gesprek.

15 apr 2014 13:30 #26332 door geetje
Replied by geetje on topic gaten in de route
Ik heb dus contact opgenomen met de OR, en zij zeggen dat het gewoon op "overig" geboekt mag worden, die gaten in de route.
Mijn teamcoƶrdinator gaat dit nu ook uitzoeken en dan denk ik dat wij toch gelijk krijgen :laugh:
Praktisch gezien zit het zo:

Als je in een verpleeghuis werkt, en er is 's-middags een poosje niets te doen omdat mensen rusten of weet ik veel wat, krijg je dit ook gewoon als uren die meetellen. En zo moet je het in de thuiszorg ook zien. Begint je route om 13.00 tot 17.00 uur en er zitten uren tussen dat cliƫnten geen zorg willen, dan moet dit gewoon op "overig".

Lorreke, dus naar de OR gaan en dit kan zelfs met terugwerkende kracht verrekend worden.
De volgende gebruiker (s) zei dank u: lorreke

Gelieve Inloggen om te deelnemen aan het gesprek.

15 apr 2014 17:08 #26333 door lorreke
Replied by lorreke on topic gaten in de route
jaa hebben we allemaal al gedaan, maar helpt niets, ze zezggen dat het op bereikbaar moet. pfff..
Zzelfs al bij de bont aangegeven etc. maar ze zijn er nog steeds druk mee bezig, hun hebben zoiets je bent bereikbaar dus op bereikbaar. voorheen werd het wel onder ovierige gezet, maar dat kost hun teveel en bereikbaar mag mits het 4 week van te voren bekend is..
Het is een grote zooi bij onze organisatie al sinds de overname maken ez hun eigen cao, deel hebben we nu wel weer volgens vvt cao maar deel trekken ze zich alemaal niets van aan.

Gelieve Inloggen om te deelnemen aan het gesprek.